Das Arbeitsrecht regelt die rechtlichen Beziehungen zwischen Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen – von der Einstellung über die Durchführung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Dazu gehören unter anderem Vorschriften zu Arbeitsverträgen, Kündigungen, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüchen, Abmahnungen und weiteren zentralen Fragen des Beschäftigungsverhältnisses.
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Streitigkeiten rund um den Arbeitsplatz erfordern nicht nur juristische Expertise, sondern auch besonderes Einfühlungsvermögen. Durch kontinuierliche Fortbildungen gewährleisten wir eine Beratung auf dem neuesten Stand der Rechtsprechung. Arbeitnehmer:innen unterstützen wir bei der Durchsetzung ihrer Rechte – etwa bei Kündigung, Abmahnung oder der Gestaltung von Arbeitsverträgen. Arbeitgebern bieten wir rechtssichere Lösungen, die auf die individuellen Besonderheiten ihres Unternehmens zugeschnitten sind. So vertreten wir beide Seiten im Arbeitsrecht kompetent, praxisnah und verlässlich.
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